Le business de l’AFEST se segmente en 3 marchés, intéressant les professionnels du conseil RH et de la formation en entreprises. Dans l’ordre chronologique d’apparition depuis 2018 : Le marché de l’appui- conseil AFEST financé et porté par les OPCO...
Catégorie -AFEST
Articles de fonds et méthodologiques sur les actions de formations en situation de travail.
AFEST et insertion : vers l’emploi durable ?
Dans cette 1ère partie de l’interview croisée de P. Gahéry, DG de Espace Propreté et G. Malinowski, Co-Gérant de l’OF Forma-Pro, nous abordons la question de l’AFEST comme solution d’insertion durable dans l’emploi (et non...
Formalisme en formation : comment éviter les excès ?
Nous sommes régulièrement interpellés par des clients sur la question du formalisme, jugé parfois « excessif », de la formation professionnelle en France. Leurs initiatives et innovations en formation (par exemple AFEST ou digitalisation) seraient...
L’AFEST fête ses 3 ans : Bilan et perspectives…
Dès 2016, C-Campus a été embarquée dans les premières expérimentations de formation en situation de travail organisées par la DGEFP. Cela fait donc 5 ans qu’à l’instar d’autres opérateurs de formation (organismes de formation, OPCO, branches...
8 clés pour transmettre des compétences critiques
Le sujet de la transmission des savoirs critiques devient aigüe au sein de nombreuses grandes entreprises. Nous sommes en effet à l’ère du Papy Boom (départs en retraite de classes d’âges très nombreuses). Nous assistons en plus à...